วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ ของหน่วยงาน

วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ ของหน่วยงาน

 

วิสัยทัศน์

    “คนตรังเข้าถึงโอกาสและการคุ้มครองทางสังคม มีคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืน”

 

ที่มาของวิสัยทัศน์

• วิสัยทัศน์จังหวัดตรัง “เมืองแห่งคุณภาพชีวิที่ดี และยั่งยืน”
• วิสัยทัศน์กระทรวง พม. “ประชาชนเข้าถึงโอกาสและการคุ้มครองทางสังคมมีความมั่นคงในชีวิต”

 

พันธกิจ

    -เสริมสร้างศักยภาพคนและสร้างความเข้มแข็งของสถาบันครอบครัว

    -เสริมสร้างโอกาสและการคุ้มครองทางสังคมอย่างเท่าเทียม

    -ส่งเสริมให้ทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมและเป็นหุ้นส่วนในการพัฒนาสังคมอย่างยั่งยืน

    -ยกระดับองค์กรให้มีผลสัมฤทธิ์สูงด้วยธรรมาภิบาลและเทคโนโลยีดิจิตอล 

 

 

วิสัยทัศน์

• พม. สร้างสังคมคนดี คนมีคุณภาพ

พันธกิจ

1. พัฒนาคนและสังคมให้มีคุณภาพเต็มศักยภาพและมีภูมิคุ้มกันต่อการเปลี่ยนแปลง

2. สร้างเสริมเครือข่ายจากทุกภาคส่วนในการมีส่วนร่วมพัฒนาสังคม

3. พัฒนาองค์ความรู้ ขีดความสามารถ และระบบการบริหารจัดการด้านการพัฒนาสังคม

4. จัดระบบสวัสดิการที่เหมาะสมกับบริบทของประเทศไทย เพื่อให้ประชาชนมีหลักประกันและมีความมั่นคงในชีวิต

“อุทิศตน อาสางาน เอื้ออาทร อำนวยประโยชน์สุข”

อุทิศตน 

• เสียสละประโยชน์ส่วนตนในการทำงานนอกเวลาราชการ การมีจิตอาสาทุ่มเทเวลาให้กับองค์กร ให้ความร่วมมือช่วยเหลือ/สนับสนุนงานผู้อื่น ที่ไม่ใช่งานในหน้าที่ตน

อาสางาน

• มีจิตสาธารณะ ไม่นิ่งดูดาย เสียสละ ไม่เกี่ยงงาน ไม่เลือกปฏิบัติ ช่วยเหลือผู้อื่นโดยไม่หวังผลตอบแทน

เอื้ออาทร

• มีความเห็นอกเห็นใจ ใส่ใจเพื่อนร่วมงาน แบ่งปันเกื้อกูล เอื้อเฝื้อเผื่อแผ่ ไม่เห็นแก่ตัว

อำนวยประโยชน์

• มีส่วนร่วมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายองค์กร ตอบสนองความต้องการชองประชาชนได้ มีจิตมุ่งบริการ อำนวคตวามสะดวกแก่ผู้รับบริการไม่เลือกปฏิบัติ เสริมสร้างธรรมาภิบาล

1. สร้างหลักประกันทางสังคมที่ครอบคลุมและเหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมายเฉพาะ 
2. ส่งเสริมภาคีเครือข่ายอย่างเป็นระบบสู่การเป็นหุ้นส่วนทางสังคม
3. ยกระดับองค์กรสู่การเป็นผู้นำทางสังคม
4. ยกระดับองค์กรสู่การเป็นผู้นำทางสังคม

• เป็นองค์กรหลักในการขับเคลื่อนการพัฒนาคนและสังคมเพื่อความอยู่ดีมีสุขอย่างยั่งยืน

1. พัฒนาคนและสังคมให้มีคุณภาพเต็มศักยภาพและมีภูมิคุ้มกันต่อการเปลี่ยนแปลง
2. สร้างเสริมเครือข่ายจากทุกภาคส่วนในการมีส่วนร่วมพัฒนาสังคม
3. พัฒนาองค์ความรู้ ขีดความสามารถ และระบบการบริหารจัดการด้านการพัฒนาสังคม
4. จัดระบบสวัสดิการที่เหมาะสมกับบริบทของประเทศไทย เพื่อให้ประชาชนมีหลักประกันและมีความมั่นคงในชีวิต

• อุทิศตน อาสางาน เอื้ออาทร อำนวยประโยชน์สุข

1. สร้างภูมิคุ้มกัน และสงเสริมโอกาสทางสังคมบนฐานแห่งความพอเพียง
2. เสริมประสิทธิภาพทางสังคมในลักษณะการพัฒนาศักยภาพและสร้างเครือข่าย
3. ผนึกกำลังทางสังคมจากทุกภาคส่วนและเสริมสร้างธรรมาภิบาล
4. จัดระบบสวัสดิการที่เหมาะสมกับบริบทของประเทศไทย